SEPUTARBANYUMAS.COM- Pemerintah Kabupaten Cilacap kembali membuka seleksi terbuka untuk sembilan Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama (JPTP) pada tahun 2025. Langkah ini menjadi bagian dari upaya memperkuat tata kelola pemerintahan yang profesional, transparan, dan berintegritas tinggi.
Proses seleksi tersebut tidak hanya dimaksudkan untuk mengisi kekosongan jabatan strategis, tetapi juga menjadi momentum penting bagi Pemkab Cilacap dalam meneguhkan komitmen terhadap sistem merit dan bebas dari praktik transaksional.
Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Cilacap, Bayu Prahara, menyampaikan bahwa seleksi terbuka ini resmi dimulai sejak 7 Oktober 2025, dan mendapat sambutan antusias dari para pejabat administrator yang memenuhi syarat.
“Animo dari teman-teman administrator ini cukup tinggi. Beberapa kali mereka datang untuk konsultasi dan bertanya langsung ke BKPSDM. Komitmen Pak Bupati sangat jelas, tidak ada jual beli jabatan, tidak ada calon jadi. Semua mempunyai kesempatan yang sama dalam mengikuti seleksi terbuka ini,” ujarnya, Jumat (17/10/2025).
Bayu menambahkan, semangat dan antusiasme peserta menunjukkan kepercayaan terhadap proses seleksi yang jujur dan terbuka. Ia berharap hingga penutupan pendaftaran pada 21 Oktober 2025, setiap formasi dapat diisi oleh minimal empat peserta sesuai ketentuan.
“Harapannya kuota empat peserta di masing-masing formasi bisa terpenuhi, sehingga tidak perlu dilakukan perpanjangan waktu pendaftaran,” katanya.
Menurut Bayu, seleksi terbuka ini akan melalui beberapa tahapan penting, mulai dari seleksi administrasi, penelusuran rekam jejak, uji kompetensi, penulisan gagasan tertulis, hingga wawancara. Dari proses itu, panitia seleksi akan menetapkan tiga besar calon terbaik untuk masing-masing jabatan.
Ia menegaskan bahwa seluruh syarat dan ketentuan seleksi dapat diakses secara transparan melalui pengumuman resmi yang diunggah oleh BKPSDM.
“Tidak ada syarat tambahan di luar yang sudah diumumkan. Semuanya terbuka dan bisa dibaca langsung oleh calon peserta,” ujarnya.
Bayu juga menjelaskan, proses seleksi dilakukan dengan memperhatikan regulasi yang berlaku, termasuk untuk jabatan Kepala Bappeda yang akan purna tugas pada Januari mendatang.
“Sesuai ketentuan, tiga bulan sebelum pejabat purna tugas sudah bisa dilakukan seleksi, namun pelantikan tetap menunggu pejabat lama selesai masa tugasnya. Jadi hak-hak kepegawaiannya tidak dikurangi,” jelasnya.
Adapun sembilan jabatan yang dibuka tahun ini meliputi:
1. Kepala Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah (BPKAD)
2. Kepala Badan Perencanaan Pembangunan, Riset, dan Inovasi Daerah (Bappeda)
3. Kepala Dinas Kesehatan, Pengendalian Penduduk, dan Keluarga Berencana
4. Kepala Dinas Ketenagakerjaan dan Perindustrian
5. Kepala Dinas Komunikasi dan Informatika
6. Kepala Dinas Pariwisata, Kepemudaan, dan Olahraga
7. Kepala Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Desa
8. Kepala Dinas Perdagangan, Koperasi, Usaha Kecil dan Menengah
9. Kepala Satuan Polisi Pamong Praja
Selain itu, Bayu menuturkan bahwa untuk jabatan Direktur RSUD Cilacap dan Staf Ahli Bupati akan dibuka kemudian, menyesuaikan dengan kebutuhan dan kebijakan pimpinan.
Ia juga memastikan pelayanan bagi para peserta yang ingin berkonsultasi tetap terbuka. “Banyak peserta yang baru pertama kali mengikuti seleksi terbuka, terutama para kepala bidang, sekcam, dan camat. Kami di BKPSDM siap membantu memberikan informasi dan bimbingan,” katanya.
Pendaftaran dilakukan melalui laman resmi https://asnkarier.bkn.go.id serta pengiriman berkas fisik ke kantor BKPSDM Cilacap.
Melalui seleksi terbuka ini, Pemerintah Kabupaten Cilacap berharap dapat menjaring pejabat yang berintegritas, kompeten, dan profesional untuk mendukung tata kelola pemerintahan yang bersih dan pelayanan publik yang semakin baik.
